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| 行政后勤系统人才需求医学全在线网站www.med126.com | ||||
| 科室 | 岗位 | 专业 | 要求 | 人数 |
| 财务部 | 收银员 | 财务管理/会计学 | 大专及以上，有会计从业资格，会五笔打字 | 5 |
| 各科室 | 文员 | 办公自动化/文秘 | 大专及以上 | 10 |
| 保卫科 | 保卫员 | 不限 | 身体健康，责任心强，退伍军人优先 | 6 |
| 工程部 | 空调工 | 制冷专业 | 中专及以上学历，具有相应专业操作证 | 3 |
| 电工 | 电气 | 3 | ||
| 三行工 | 装饰装潢/家具维护 | 1 | ||
| 水钳工 | 机械钳工 | 1 | ||
| 管家部 | 保洁员 | 不限 | 身体健康，责任心强有相关工作经验优先 | 40 |
| 洗衣房 | 水洗工 | 不限 | 身体健康，责任心强有相关工作经验优先 | 10 |
| 总计 | 79 | |||
相关待遇：
1.加入我院后，我们将为您提供等同于事业单位薪酬待遇(基本工资、月度奖金、绩效工资、年终花红、五险、住房公积金、带薪年休假、免费工作餐、体检、节日慰问金及我们正在完善的薪酬福利制度)
2.医师初中级职称医.学全.在.线www.med126.com晋升通过国家统一的考试即可享有相关的待遇；医师高级职称晋升通过省卫生厅，人事厅的专家评审也即可享有相关待遇。
3.医院为医生确定规范化的成长通道及专业发展方向，制定各阶段的专业培训。工作满一年的优秀员工申请医院组织的在职研究生学习，顺利毕业拿到学位者可报销部分学费
4.医院鼓励医生发表论文，论文发表费用根据论文发表刊物影响及论文质量进行报销
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武汉亚心七医院
2014年2月
