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广西医科大学第一附属医院2014年招聘人才简章
为进一步规范2014年公开招聘工作，优化人员结构，促进医院学科发展，根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》（桂人社发[2011]155号)的文件精神，结合我院实际情况，特制定本实施方案。
一、招聘原则
1、坚持公平、公开、择优录用的原则；
2、坚持思想素质与业务能力并重的原则；
3、坚持岗位需要，按岗聘用的原则。
二、公开招聘的范围和对象
除国家政策性安置、按干部人事管理权限由上级任命外，凡列入医院正式编制所需的专业技术人员、行政管理人员等各类人员，均属此范围和对象医学 全在.线提供www.med126.com。
三、成立招聘工作组织机构
1、科室考试小组：由科室正、副主任、支部书记及专家等3-7人组成。职责：负责各科岗位应聘人员的临床技能操作的考试。
2、医院面试考评组：由用人单位、主管部门、人社部门以及外单位专家共7人组成面试专家组，其中外单位专家不少于考官总数的三分之一。
四、招聘的岗位、人数及要求详见附表医学 全在.线提供www.med126.com
