《管理@人杂志》2009年11期工业经济论文代写代发

管理@人

编辑出版：管理@人杂志编辑部
主办：吉林省社会科学院
出版周期：月刊出版地：北京市
语种：中文　　ISSN：1007-7685

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《管理@人杂志》2009年11期目录

给你插上会飞的翅膀
陈晓萍
公司
人事
声音
职场
社交智力和领导力的关系
人才扩充到底适宜吗?
管理无处不在的风险
女性领导者怎样寻找成功和幸福?
重启大脑的良方
名企CEO们的复苏秘籍
GE如何成为自己的负累?
Jeffrey R.Immelt Vijay Govindarajan Chris Trimble 杨曦霍娜
规矩是怎样形成的?——在国家大剧院看芭蕾
陈晓萍
2009年青岛市人力资源管理年会
企业变革中的卓论文QQ81995535 越领导力——张志学教授青岛论坛演讲整理
邱丘
醒觉和麻醉——心安&心不安
宁月玲
主题对话分享一 HR成为企业战略合作伙伴及自身成长
姜宏张志学陈为张国维陈健洲
企业人“财”的量化管理——如何保留和激励企业高绩效人才?
宁月玲
体企业大学战略,观培训之关键——陈健洲院长青岛论坛演讲整理
宁月玲
主题对话分享二 2009年终绩效考核的重点和难点
王宪亮徐凯陈健洲汪岩黄湘云
人力资源战略与规划体系
战略管理与经营决策沙盘
管理者管理技能训练课程
中国HR刚起步我更像观察者
邱丘
管理不排斥心怀慈悲和感恩——访管然女士(Judy Kwan)
宁月玲
解析组织建设与业务发展的协同
石才员
培训:找准需求是关键
杨勇本刊编辑部
当理性遇上了不治之症
宁显文本刊编辑部
解除劳动合同必须提前30日吗?
本刊编辑部
公司能否依据规章制度变更劳动合同?
本刊编辑部
企业VIP处处找茬,HR工作怎么进行?
又被求职者放鸽子
我在压力下工作
林炳标
古代的吏部和人力资源管理
史为建
享受积极的痛苦
宁显文

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