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新余市妇幼保健院护理人员招聘信息

新余医学考试网:新余市妇幼保健院护理人员招聘信息:新余市妇幼保健院因工作需要,面向社会公开招聘护理人员13名,其中执业护士8名(含助产士2-5名)、应届护理(含助产)专业毕业生5名。一、招聘条件:全日制护理中专以上学历(含中专毕业),身高1.56米以上,年龄25周岁以下(1987年6月1日以后出生);取得护士执业证未违反计生政策的已生育者,年龄可放宽到30周岁(1982年6月1日以后出生)。二、有关待遇:享受本院聘用护士同等待遇(有三级医院工作经

新余市妇幼保健院因工作需要,面向社会公开招聘护理人员13名,其中执业护士8名(含助产士2-5名)、应届护理(含助产)专业毕业生5名。

一、招聘条件:全日制护理中专以上学历(含中专毕业),身高1.56米以上,年龄25周岁以下(1987年6月1日以后出生);取得护士执业证未违反计生政策的已生育者,年龄可放宽到30周岁(1982年6月1日以后出生)。

二、有关待遇:享受本院聘用护士同等待遇(有三级医院工作经历可保留工龄)。

三、招聘程序:

1、公布招聘信息:在新余卫生网、医院网站公布招聘信息。

2、组织报名:报名时间为2012年6月15日—6月21日下午五时止(休息日不报名),报名地点为市妇幼保健院门诊楼四楼办公室(人事科)。考生报名时需提供本人身份证、毕业证、护士资格证、护士执业注册证等相关证件原件及复印件、近期正面免冠1寸照片(同底)2张,报名费50元。

3、面试考核:根据面试考核情况确定入闱人员。

4、理论考试:对入闱人员进行理论考试,考试范围:护理学基础、儿科护理、妇产科护理。

5、体检录用:根据理论考试成绩从高分到低分按招聘名额报院长办公会讨论后进行体检。体检合格予以录用,如有弃权或体检不合格人员,则根据理论考试成绩依次补录。

四、聘用与管理

体检合格者试用,试用期为3个月。试用期结束后,经综合能力考核合格,签订聘用合同。

   二〇一二年六月十三日

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