近日，福建发布了《关于充实基层卫生力量稳定医护人员队伍九条措施》的通知！通过阅读这个通知，边肖发现这对医疗从业者以后的就业和发展非常有利，因为医生的编制将会改革！优化医疗团队！具体内容分享如下：
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1.加强建设和管理，确保初级卫生保健系统的就业需求。探索对基层医疗卫生机构实行人员编制总量控制、统筹管理、调剂使用，加强人员编制动态管理，充分利用现有人员编制。医疗社区县级及以下医疗卫生机构的设置另行审批，乡镇卫生院原则上按服务人口1左右的比例审批。原则上按照我省每万名常住人口1.75人的比例，结合我省疾病预防控制任务、人口和财政承受能力等情况，在核定的我省总编制内，确定省、市、县三级疾病预防控制中心的具体核定比例，核定各级人员编制，加大公共卫生专业人员补充力度，逐步缩小与国家提出的公共卫生专业人员比例标准85%的差距。
2.加大引进力度，优化基层医疗卫生队伍结构。支持基层单位引进高层次急需医学人才，对符合条件的人才实行相应待遇。实施“师徒制”、“智慧八闽”等医疗专家服务基层专项行动，灵活引进人才，向基层送医生、送培训。继续实施高校毕业生“三支一扶”计划，选派更多医药卫生类毕业生支援基层医生。鼓励退休卫生技术人员再就业，以补充初级卫生保健的不足。
通过以上的政策分享，可以看出福建当地对执业医师，尤其是高水平执业医师的需求是多么迫切！如果你想成为本地人才，医学在线边肖建议你尽快获得高级卫生职称，职称越高越代表你的能力！
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